Случается, что при направлении в служебную командировку работник выезжает и (или) возвращается в выходной или нерабочий праздничный день. Подлежат ли дни выезда в командировку и возвращения из командировки оплате в соответствии со ст. 153 ТК РФ?
Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу: Оплата дня выезда в командировку или дня приезда из командировки, которые приходятся на выходной или нерабочий праздничный день, производится по правилам, установленным ст. 153 ТК РФ. Обоснование вывода: При решении вопроса об оплате выходных и нерабочих...
05.10.2011
Комментарии