Директор образовательного учреждения работает также на условиях внутреннего совместительства тренером-преподавателем. С 1 августа 2016 года директору предоставлен отпуск. Какой продолжительности должен быть отпуск по совместительству, если у директора продолжительность отпуск - 28 календарных дней, а у тренера-преподавателя - 42 календарных дня? Как оформить предоставление отпусков?
Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу: Ежегодный оплачиваемый отпуск совместителю должен быть предоставлен одновременно с отпуском по основной работе. Работодатель не обязан, но может по просьбе работника предоставить ему отпуск без сохранения заработной платы на оставшуюся часть оплачиваемого...
14.08.2016
Комментарии