Финансовое управление является структурным подразделением администрации муниципального образования с правом юридического лица. Финансовое управление зарегистрировано как бюджетное учреждение, трудовые договоры с сотрудниками управления со стороны работодателя подписывает глава муниципального образования. В финансовом управлении образован профсоюз из числа работников финансового управления. На общем собрании членов профсоюза поступило предложение не утверждать коллективный договор финансового управления, а пользоваться положениями коллективного договора администрации, поскольку финансовое управление является структурным подразделением администрации. В связи с изложенным, по мнению профсоюза, принятие отдельного коллективного договора финансового управления не требуется. Допускает ли трудовое законодательство принятие профсоюзом такого решения? Будет ли допущено нарушение трудового законодательства в данном случае?
Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу: Распространить действие коллективного договора местной администрации на работников финансового управления, являющегося отдельным юридическим лицом, нельзя. Обоснование вывода: Согласно части первой ст. 16 ТК РФ трудовые отношения возникают между работником...
20.06.2019
Комментарии