Нужно ли расторгать трудовой договор в случае получения иностранным гражданином вида на жительство в РФ?
Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу:Расторгать трудовой договор не требуется, достаточно внести в него соответствующие сведения. Уведомлять какие-либо государственные органы об имеющихся обстоятельствах не нужно.Обоснование вывода:Согласно положениям ст. 327.1 Трудового кодекса РФ на трудовые...
14.01.2024
Комментарии