Работник хочет пойти в отпуск с 1 января 2014 года. С какого числа работнику следует предоставить отпуск и переносится ли он в связи с праздничными днями?

Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу: Ежегодный оплачиваемый отпуск не может начинаться с нерабочего праздничного дня. Обоснование вывода: Согласно ст. 114 ТК РФ работникам предоставляются ежегодные отпуска с сохранением места работы (должности) и среднего заработка. Продолжительность ежегодных...

25.12.2013