Работник переведен на удаленную работу по собственному желанию в период с 01.10.2020 по 01.12.2020. Может ли работодатель уменьшить заработную плату в связи в переводом работника на дистанционную работу?
Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу: Уменьшить заработную плату работника при переводе его на дистанционную работу возможно либо по соглашению сторон трудового договора, либо в случае изменения организационных или технологических условий труда с предупреждением не менее чем за два месяца....
10.12.2020
Комментарии