Работник предупредил работодателя об увольнении по собственному желанию, подав заявление 18.03.2020. Дата увольнения - 01.04.2020. Каким образом произвести увольнение 01.04.2020, если организация не работает в связи с Указом Президента РФ (выплата расчета производится из кассы работодателя, трудовая книжка работника ведется в бумажной форме)?
По данному вопросу мы придерживаемся следующей позиции: В зависимости от порядка определения даты увольнения работника трудовой договор может быть прекращен либо в нерабочий день 01.04.2020, либо в ближайший следующий за ним рабочий день с соблюдением общего порядка оформления прекращения трудового договора....
20.04.2020
Комментарии