Работник временно трудоустраивается сторожем в организацию пищевой промышленности (для замещения временно отсутствующего работника). Должен ли он проходить предварительный медицинский осмотр (вредные производственные факторы отсутствуют, контакта с пищевыми продуктами нет)?

Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу: Если работник, работающий по профессии сторож, не имеет никаких контактов с пищевыми продуктами в процессе их производства, хранения, реализации, в том числе при санитарной обработке и ремонту инвентаря, оборудования, а также при транспортировке их на...

02.07.2019

Правовые консультации (практика). Трудовое право

 в избранное

Добавление комментария

Комментарии

  • Записей нет