Работодатель планирует некоторым сотрудникам, а именно всем специалистам по продажам, юристам и руководителям данных отделов ввести ненормированный режим рабочего времени. Как предоставляются дополнительные отпуска для работников с ненормированным режимом рабочего времени? Как рассчитывается период данных отпусков?
Согласно ст. 101 ТК РФ ненормированный рабочий день - особый режим работы, в соответствии с которым отдельные работники могут по распоряжению работодателя при необходимости эпизодически привлекаться к выполнению своих трудовых обязанностей за пределами установленной для них продолжительности рабочего...
10.02.2015
Комментарии