Сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком. В феврале она хочет выйти их отпуска по уходу за ребенком и сразу взять очередной отпуск. В предшествующие отпуску 12 месяцев у нее не было заработка. Какой период следует брать в качестве расчетного для определения среднего заработка при расчете отпускных?

Средний заработок для оплаты ежегодного отпуска определяется по правилам, установленным ст. 139 ТК РФ и Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденным постановлением Правительства РФ от 24.12.2007 N 922 (далее - Положение). По общему правилу расчет среднего заработка...

08.02.2013

Правовые консультации (практика). Трудовое право

 в избранное

Добавление комментария

Комментарии

  • Записей нет