Себастьян Перейро Торговец черным деревом )))

Цитата:

Сообщение от спец ►

Мнение? Только без точек

Ну какое может быть мнение у человека который по ЭТОМУ должен потом будет работать и руководствоваться.
Сильно углубленно не вчитывался, но мосвичи просто складывается вечатление с работы вообще не уходят...
Документик в 30 с лишним листов это да.

Касаемо схема алгоритма по приводу к СПИ:
- Где взять такие штаты СП по ОУПДС, как там расписано, "...при доставлении 7-10 человек группа сопровождения 7 СП..." это всем отделом забить на всё?, основная масса РОСП имеет не большие штаты СП по ОУПДС, и с нас никто не снимал обязанность одновременно с этим участвовать в ИД, охранять суды и тд...
- Расписано выдавать СБЗ приводной группе, а они (составители) сами часами пробовали как сайгаки по этажам "гонять" в броне?
- Время эффективной работы правильно расписано никто не спорит, но СП не железные да есть термин не спроста "усталость металла" чтобы работать в таком режиме, напомню у нас предусмотрена 5-дневка, а не сменная система как у ОВО и ГАИ к примеру, люди должны отдыхать это их право.
- "По прибытии в адрес СП обязан представиться..." законом ФЗ "О СП" не предусмотрена обязанность представляться это так между делом, мы не сотрудники полиции которым это вменено в обязанности законом.

Касаемо постановления СПИ о приводе:
в верхнем правом углу "утверждаю", со сноской написано что либо ССП либо его зам утверждают данное постановление это противоречит ФЗ "О СП" ст. 11 и приказу № 226

Цитата:

Сообщение от на основании постановления судебного пристава-исполнителя, утвержденного старшим судебным приставом, осуществлять привод лиц, уклоняющихся от явки по вызову судебного пристава-исполнителя

на основании постановления судебного пристава-исполнителя, утвержденного старшим судебным приставом, осуществлять привод лиц, уклоняющихся от явки по вызову судебного пристава-исполнителя

лица которые готовили эти документы как в Москве, так и те кто проверяли и потом перенаправили за подписью ДЛ в качестве положительного опыта попустительствуют должностным преступления а именно превышение должностных полномочий в отношении замам ССП и халатность в отношении ССП.

По поводу журнала регистраций постановлений ест все что только можно чтобы в последствии проще было дрючить СП по ОУПДС, но нет элементарно установочных данных лица подвергаемого приводу.

Касаемо "Плана инструктажа"
- Это вообще финиш, с учетом того что время эффективной работы с 06.00 до 08.00 инструктаж проводиться 30 минут, во сколько же должен СП приехать на работу???
- План утверждается ССП, а инструктаж проводит от его лица зам ССП, мда я уже писал об этом.
Оканчивается этот венец маразма бюрократии, тем, что написано цитата "Приказываю".
Напоминаю для заигравшихся в солдатиков.
1. Ни ССП ни зам ССП не могут отдавать приказ или приказание
2. Из зама ССП и ССП, только ССП может отдать распоряжение или указание, ФЗ "О СП" ст. 10

Цитата:

Сообщение от издает указания и распоряжения по вопросам организации деятельности подразделения судебных приставов;

издает указания и распоряжения по вопросам организации деятельности подразделения судебных приставов;

По вопросам оказания содействия СПИ по вопросам ИП, зам ССП и ССП, согласно ст. 11 ФЗ «О СП» имеют право давать поручение

Цитата:

Сообщение от по поручению старшего судебного пристава обеспечивать безопасность судебных приставов-исполнителей, иных должностных лиц Федеральной службы судебных приставов при исполнении служебных обязанностей;
по поручению старшего судебного пристава или его заместителя оказывать содействие судебному приставу-исполнителю при осуществлении исполнительного производства и розыска, а также дознавателю службы судебных приставов при осуществлении дознания.

по поручению старшего судебного пристава обеспечивать безопасность судебных приставов-исполнителей, иных должностных лиц Федеральной службы судебных приставов при исполнении служебных обязанностей;
по поручению старшего судебного пристава или его заместителя оказывать содействие судебному приставу-исполнителю при осуществлении исполнительного производства и розыска, а также дознавателю службы судебных приставов при осуществлении дознания.

3. Приказ издается по управе, издается за подписью ГСП, только он является уполномоченным ДЛ ТО который может издавать такой распорядительный документ – ПА.
4. «Приказание» это армейская категория, т.е. распорядительный документ для военнослужащих, мы же являемся государственными ГРАЖДАНСКИМИ служащими.
5. Опять же согласно приказа № 226 инструктаж проводит лично ССП и только он. НПБ не предоставляет ему права передоверия этого действа заму.
6. Режим работы ССП и зама, если группа должна, к примеру быть в адресе хотя бы в 07.00 , станет очень веселый (мы помним про инструктаж 30 минут и период вооружения…)
7. в образце листа из журнала инструктажа фигурирует зам который продил инструктаж не законно.

Касаемо рапорта об осуществлении привода:
- Содержание рапорта это в принципе меры аналогичные ОРМ
ФЗ «об ОРД»

Цитата:

Сообщение от Статья 6. Оперативно-розыскные мероприятия

При осуществлении оперативно-розыскной деятельности проводятся следующие оперативно-розыскные мероприятия:

1. Опрос.

2. Наведение справок.

3. Сбор образцов для сравнительного исследования.

4. Проверочная закупка.

5. Исследование предметов и документов.

6. Наблюдение.

7. Отождествление личности.

8. Обследование помещений, зданий, сооружений, участков местности и транспортных средств.

9. Контроль почтовых отправлений, телеграфных и иных сообщений.

10. Прослушивание телефонных переговоров.

11. Снятие информации с технических каналов связи.

12. Оперативное внедрение.

13. Контролируемая поставка.

14. Оперативный эксперимент.

Статья 6. Оперативно-розыскные мероприятия

При осуществлении оперативно-розыскной деятельности проводятся следующие оперативно-розыскные мероприятия:

1. Опрос.

2. Наведение справок.

3. Сбор образцов для сравнительного исследования.

4. Проверочная закупка.

5. Исследование предметов и документов.

6. Наблюдение.

7. Отождествление личности.

8. Обследование помещений, зданий, сооружений, участков местности и транспортных средств.

9. Контроль почтовых отправлений, телеграфных и иных сообщений.

10. Прослушивание телефонных переговоров.

11. Снятие информации с технических каналов связи.

12. Оперативное внедрение.

13. Контролируемая поставка.

14. Оперативный эксперимент.

МЫ НЕ ЯВЛЯЕМСЯ СУБЪЕКТОМ ФЗ "Об ОРД"

- С учетом отработки адресов в ранее время в период с 06.00-08.00
, опрос соседей и тд., акромя консьержки, которая непрерывно работает это дополнительные неудобства и иже с ним к гражданам которые «не при делах»
- Все это делается ИМХО с целью выяснения был(и) СП фактически осуществлен выезд в адрес или нет…
- Также ведомственная отчетность насколько помню если что-то не изменилось не предусматривает «уважительную причину не доставления лица в отношении которого вынесен принудительный привод», т.е. либо доставили, либо нет все покажет процентовка по приводам.

Касаемо объяснения консьержки:
- А [s]с какого х[/s] а обязаны ли посторонние лица писать объяснения в форме справки (ИМХО это в принципе ОРМ), с указанием персональных и установочных данных? Может еще светокопию паспорта снимать?
- Итог объем макулатуры растет, забюрокрачивание служебной деятельности, повышенное бумагомарательство.
- Приводов десятки, не хватит рабочего дня с такими объемами и запросами…

Касаемо образца «Запроса»:
- Привод не содержащий в себе всех необходимых сведений не подлежит исполнению, он подлежит возврату и замене на соответствующий, мы не занимаемся и не уполномочены по вопросам УПДСа осуществлять розыск…
- Срок ответа может быть дольше чем остался период до фактической даты исполнения.
- С запросами по этому адресу общаги исписали хренову гору бумаги – эффект ноль.
Фактически косяк инициатора, а разгребает непосредственный исполнитель. ИМХО тут должен втухать отдел розыска, хотя врядли, да обратиться к ментам с запросом тоже голяк. А по факту установкой этих данных должен заниматься все таки СПИ.

Общий итог:
Взяли с трудом откопали один привод на всю Москву, который был отработан и облизан со всех сторон и в качестве примера хотят применить для всех учитывая объемы ИП и количество приводов, ВСЕ СП по ОУПДС должны все нахрен бросить и отрабатывать эти приводы, это еще без учета подготовительных мероприятий. Штат набдо автоматически увеличивать. На работе проводить минимум 24 часа в сутки не факт что на все это хватит 5-7 дней в неделю.

Это не Ваши сложности, это геморр кадров пусть разгребают, не думаю что ГСП будет повторн ставить резолюцию...

Ага продвигать "своих" "грамотных" "руководителей" выше...

Цитата:

Сообщение от viktorkarelia ►

Сведения о судимости родственников укажите в автобиографии, если об этом спрашивают.

BAGI-RA не надо лишний раз это указывать а то все извратят..., не знаете Вы про неё и всё.

Так простые пользователи если Вы забыли туда доступа не имеют.

Честно не читал, да и файл скачался без расширения, т.е. не понятно что это ПДФ, РТФ или еще какой тип файла надо будет его еще чемто открыть, мне вчера хватило 165 приказа пока читать не хотца.

Так вопрос не я задал, я просто ответил. Из того самого приказа ответ то.
А вообще с таким дурдомом, надо не о розыске задумываться...

Цитата:

Сообщение от BAGI-RA ►

Слегка забыть?это не указывать в автобиографии?я звонила в кадры,там сказали написать что он просто есть и все

Можно и так если уже пропалились)))
"Отношения не поддерживаю, проживаем в разных населеных пунктах..."

Цитата:

Сообщение от BAGI-RA ►

А вот еще что.Стажировку сказали можно проходить где угодно.Но ее наверное лучше проходить там,куда непосредственно собираешся устраиваться в дальннйшем?

Правильно, чтобы реально знать обстановку в РОСП, чтобы не бло неожиданностей и еще много интересного можно будет узнать, может даже потом работать там не захочется...

Цитата:

Сообщение от BAGI-RA ►

Люди добрые,продолжу мучеть вас вопросами дальше.Скажите что за врачей нужно пройти по справке 001 гс/у?

Почитайте эту тему Медкомиссия учетная форма № 001-ГС/У

Показатель № 10 из методики расчета по этой формуле рассчитываются показатели с 1 по 10:

Балл = Пто / Ппр * 10

где: Пто - значение показателя, достигнутое территриальным органом

Ппр - пронозное значение показателя

Пример (из методики расчета)
Если при прогнозном значении в 50% показатель в ТО составит 40%, то сумма баллов по этому показателю будет рассчитана по формуле 40% / 50% * 10 = 8 баллов

Лучше его вообще слегка забыть, а так ограничения связаны пока именно с самим работником, но Москва стремится ввысь и рано или поздно чего-нибудь придумают.
Есть примеры когда в управлениях работают те у кого родственники по коррупционным делам влетали...