Юрий Стародумов

  • aleksandra1111, если он объяснения такие взял в ходе проверки - да (он их и в основу офиц. ответа положит), а если нет, разве что свидетелем инспектора в суд вызывать, что, как мне кажется, достаточно проблематично.
    Лучше зафиксировать этот факт, например способами, указанными в этой статье - http://www.forum.zakonia.ru/showthread.php?t=32081
    Написал Стародумов Юрий (юрий13) в теме Проблема при увольнении 02.03.2011 09:07
  • aleksandra1111, доказательства того факта, что Вас не пускают на работу (рабочее место) имеются?
    Какой размер задолженности по з/п, сейчас очень модно стало, писать в соответствующий территориальный отдел Следственного комитета РФ заявление о преступлении, пред. ст. 145.1 УК РФ, можете ознакомиться со статьей и попробовать Smile.
    В прокуратуру можете написать, не помешает точно, в суд, имхо, рановато, нужно, пока сложно определиться с конкретными требованиями, тем более скоро, как я понимаю, официальный ответ даст ГИТ.
    Написал Стародумов Юрий (юрий13) в теме Проблема при увольнении 01.03.2011 23:00
  • алексей макаров, незнаю точно, я читал, что определяют по степени высыхания чернил, сам с такой экспертизой не сталкивался.
    Написал Стародумов Юрий (юрий13) в теме Возврат долга? 01.03.2011 22:46
  • eeros, а чего хочет человек? Smile
    Написал Стародумов Юрий (юрий13) в теме Хотят взять на меня кредит 01.03.2011 10:48
  • Bigi, еще гляньте ст. 808 и 161 ГК РФ, думаю, они развеют Ваши сомнения.
    - показания БЖ, как и все свидетельские показания, будут признаны судом недопустимыми в данном деле.
    - если подделают подпись, то следует ходатайствовать в суде о назначениии графологической экспертизы.
    - если есть бланк с подписью, то плохо, хотя тоже возможно проведение экспертизы, которая определит давность внесения тех или иных записей, но проблема в том, что документ можно "состарить" искусственно.
    Решайте проблемы по мере их поступления Smile
    Написал Стародумов Юрий (юрий13) в теме Возврат долга? 01.03.2011 09:38
  • Bigi, скорее тут гражданско-правовые отношения.
    Статья 162 Гражданского кодекса РФ. Последствия несоблюдения простой письменной формы сделки

    1. Несоблюдение простой письменной формы сделки лишает стороны права в случае спора ссылаться в подтверждение сделки и ее условий на свидетельские показания, но не лишает их права приводить письменные и другие доказательства.
    2. В случаях, прямо указанных в законе или в соглашении сторон, несоблюдение простой письменной формы сделки влечет ее недействительность.
    3. Несоблюдение простой письменной формы внешнеэкономической сделки влечет недействительность сделки.

    Таким образом, отец БЖ не вправе в подтверждение заключения сделки ссылаться на свидетельские показания.
    Написал Стародумов Юрий (юрий13) в теме Возврат долга? 28.02.2011 21:50
  • Алексей_1978, я считаю, без возбуждения УД ничего и не получится, нужно писать заявление. + не факт еще, что Вы правомерно заключили с РБ данный договор, кем он работал? (есть установленный нормативно перечень работ и категорий работников - http://base.consultant.ru/cons/cgi/online.cgi?req=doc;base=LAW;n=40830;dst=100007). Заявление Вы можете подать в любой отдел ВД, они должны передать его по подследственности.
    А не пробовали с РБ поговорить...милицией поугрожать?
    Написал Стародумов Юрий (юрий13) в теме Как работодателю признать факт трудовых отношений 25.02.2011 15:07
  • В общем, долго не хотели принимать претензию и товар, но все же пришлось =).
    Говорили, что откажут в письменной форме, но через десять дней позвонили, предложили встретиться, вернули деньги за товар (видимо, сами не нашли, что ответить, и ГОСТы не помогли Mig).
    Надеюсь, тема будет кому-нибудь полезна.
    Написал Стародумов Юрий (юрий13) в теме Набойки на женских сапогах и гарантия. 25.02.2011 12:00
  • mumu90,

    Цитата:

    Сообщение от mumu90

    1. Правомерно ли такое требование? Ведь я же всю жизнь и собираюсь по данной позиции и в данной сфере продвигаться.


    Нет, не правомерно. Ст. 37 Конституции РФ : Труд свободен. Каждый имеет право свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию и т.п.
    Написал Стародумов Юрий (юрий13) в теме Работнику после увольнения из компании запрещается в течение N-го периода времени работать в фирмах, выпускающих аналогичные продукты 24.02.2011 23:47