devorik

Уважаемые! Вот какая ситуация:
Обратился ко мне коллектив работников, около 30 человек, за помошью.
Их организация (Управляющая компания) "уволила" и осталась должна по зарплате за 3 месяца. Смотрю их долкументы:
1. с 01 мая со всеми заключены трудовые договора сроком на 3 месяца (до этого видимо все были уволены по собственному желанию, т.к. работают они уже около 5 лет), без указания в договоре основания заключения срочного трудового договора.
2. В трудовых книжках нет записи о перезаключении договоров. Только имеется запись: "Уволен... в связи с истечение срока действия трудового договора"
Предлагаю им:
1. взыскать невыплаченную заработную плату
2. Признать договор заключенным на неопределенный срок
3. Восстановить на работе
4. взыскать компенсацию морального вреда
5. обязать ответчика выплатить заработную плату за время вынужденного прогула
6. Обязать ответчика начислять денежную компенсацию с соотв. со ст. 236 до полного погашения задолженности.

Прошу помощи и советов ввиду того, что до этого никогда не занимался трудовыми спорами и не знаю какие подводные камни могут обнаружится. Вопрос 1: Какие риски будет нести истец по такому делу, т. е. ввиду чего суд может отказать?
Вопрос 2: Возможно ли все дела как-нибудь объединить в одно производство? Их 30 человек.

Всю голову уже сломал.
Если порассуждать, то:
ИП - означает физическое лицо зарегистрированное в качестве индивидуального предпринимателя. Вы пишите:

Цитата:

Сообщение от Лаврентий ►

1 физ лицо Иванов купил акции и должен ОАО

Я это понимаю так: Он купил их не в целях оссуществления предпринимательской деятельности или до регистрации в качесве ИП, а следовательно не проводил по своей бухгалтерии и не отражал в расходах. (Интересно, как он их купил, если остался должен???)
Далее, ОАО должно ИП Иванову деньги за аренду. Т.е. Иванов в целях получения прибыли сдал чтото в аренду, он отражает это в своих доходах. (тут все понятно)
ИМХО нельзя провести такой зачет т.к. данные бухгалтерского учета обоих будут не совпадать.

Фирма зарегистрирована не по адресу указанному в договоре http://egrul.nalog.ru/fns/g.php?o=1065905027506 614000 Пермский край,Пермь г,ул. Мира 1.
Предлагаю следующие действия:
1. Послать претензии повторно по двум адресам (юридическому и фактическому)
2. Если не очень далеко, навестить офисы фирмы.
3. Сразу после первых двух действий (претензионный порядок не обязателен) направить исковое заявление в суд, благо пошлина небольшая.
4. отслеживать сайт суда и газеты коммерсант. (на данный момент с них около 100 000 по решению суда взыскивают. размер достаточный для возбуждения дела о банкротстве)

Если коротко обо всем, то: Единый налог на вмененный доход - глава 26.3 НК РФ
Суть этой системы налогообложения заключается в том, что при исчислении и уплате ЕНВД налогоплательщики руководствуются не реальным размером своего дохода, а размером вмененного им дохода, который установлен НК РФ. вроде, если вы подходите по всем параметрам вас должны были обязать на нее перейти.

А лучше выложите сам договор, чтобы не быть голословными.

Ввиду того что появилось такое мнение хотелось бы узнать, кто "ОН"

Цитата:

Сообщение от Любовь Г. ►

В результате журнал он перестал выпускать, следовательно и рекламы тоже нет.

Как я понял, был заключен договор оказания рекламных услуг с некоторой организацией, выпускающей печатную продукцию, которая своих обязательств, прямо вытекающих из обычаев делового оборота не выполнила. ИМХО это гражданские правоотношения и мошенничества тут нет.

Цитата:

Сообщение от Любовь Г. ►

Писали претензию, где просили вернуть нам сумму уплаченную за рекламму - конверт вернулся нам обратно. звонили и в офис и на сотовый телефон не отвечает.

У того с кем вы заключали договор первые признаки банкротства. Просмотрите сообщения о банкротстве в коммерсанте и дела в суде. Может быть писать исковое заявление уже поздно.

Итак по-порядку:
1. "Традиционная" или общий режим налогообложения - это которую все применяют т. е. без каких-либо льгот и поблажек.
2. "Вмененка" - имеется ввиду единый налог на вмененный доход. Возможен только по определенным видам деятельности (легко найдете по каким), платится фиксированная ставка налога. (понимаете, что если прибыли никакой платить все равно надо)
3. При применении упрощенной возможны два варианта: либо платите 6 % от всех доходов, либо 15%,но за минусом всех ваших расходов. (Сами решаете какая для вас удобнее)
В отношении работников вы выполняете функцию налогового агента, т.е. платите за них из начисленных им денег.
Все счета спросите в вашей налоговой. Там же Вам с удовольствием дадут программу с помошью которой можно легко составлять декларации.
В Пенсионном Фонде отчисления фиксированные. они кстатитоже програмное обеспечение раздают.
Ставки : ПФР-20%, ФСС-2,9%, ФФОМС-1,1%, ТФОМС-2%. У каждого фонда есть свой сайт с нужной информацией.

Виноват. Воспользовался поиском. Не хотел создавать новую тему.

В соответствии со ст. 129 БК при наложении ареста на денежные средства и иное имущество юридического лица (индивидуального предпринимателя), находящиеся в банке, банк прекращает расходные операции по счету данного лица и передачу имущества данного лица в пределах имущества, на которое наложен арест.
Т.е. не важно к какой очереди относится предмет иска.