Даже не знаю, в какую тему писать.
В свое время была создана некоммерческая организация - ассоциация.
Сдавались взносы. Спустя неск.лет участники по одному тихонько "слились" (ликвидировались), работники уволились, остался один директор, который отправился бессрочно в отпуск без сохранения з.п. (т.е. никаких фин.движений нет), только сдавал нулевые декларации.
Намечается гос.проверка, нарушений вроде нет, но диру совсем не хочется с этим возиться.
Вот и вопрос:
1. как уволиться, если участников нет? Тупо отправить заявление по с.ж. по адресу, указанных в документах?
2. Уволить себя задним числом? Жаловаться на нарушение процедуры соблюдения сроков предупреждения некому - участников нет.
3. Что будет с организацией? Проверка придет - ответить, сорри, а тут нет никого из работников ассоциации? Решение о проведении проверки директор получил (на свою голову), но можно сказать, что он находится на раб.месте по тому же адресу но другого ЮЛ (так и есть)?
4. Проверка установит, что никого нет, и по суду ЮЛ ликвидируют?
1-2 вопрос больше трудовой, мне хотя бы направление по вопросам 3-4.
Написал Афина Паллада (Афина Паллада)
в теме Организация "мертвая". проверка
11.04.2012 09:17
«Закония» в соц. сетях