Компенсация морального вреда от работодателя

В каких случаях работодатель обязан компенсировать моральный вред работнику, это могут быть только деньги или иные способы? Влияет ли финансовое состояние обидчика на размер компенсации? Коротко об этом – в комментарии адвоката Рубена Маркарьяна для правовой рубрики программы УТРО на НТВ, а более подробно – на его онлайн-вебинаре «Хейтинг (оскорбление и клевета) как современный стиль общения: способы борьбы» 7 ноября, в 11:00, в Центре современных медиакоммуникаций НИУ ВШЭ. Участие – бесплатно, запись обязательна (по ссылке): https://ccmhse.timepad.ru/event/2646533/

216 просмотров
Опубликовал пользователь аdmin 30.10.2023 11:55:09
 в избранное

Добавление комментария

Комментарии

  • Записей нет
ТЕМА НЕДЕЛИ ПРОВЕРОЧНАЯ ЖЕСТОКОСТЬ
Немотивированное ужесточение наказаний в виде замены условного срока на реальный нередко приводит в ступор не только осужденных и их защиту, но и само судейское сообщество. В июне 2024 года ВС даже пришлось...

Популярное
Новое