Оплата праздничных дней при гибком графике

Оплата праздничных дней при гибком графике

Если сотрудник, например, работает два через два, должны ли оплачиваться в двойном размере нерабочие праздничные дни (оклад и стимулирующие компенсационные выплаты) при совпадении с рабочими днями? Об этом – в комментарии юриста, главного эксперта по трудовому праву Ассоциации банков России Ксении Печеник в правовой рубрике программы УТРО на НТВ.

22.09.2023

НТВ

 в избранное

Добавление комментария

(Добавить через форум)

Комментарии на форуме

  • Записей нет
ТЕМА НЕДЕЛИ ПРОВЕРОЧНАЯ ЖЕСТОКОСТЬ
Немотивированное ужесточение наказаний в виде замены условного срока на реальный нередко приводит в ступор не только осужденных и их защиту, но и само судейское сообщество. В июне 2024 года ВС даже пришлось...

Популярное
Новое